3 strategie per ridurre i pregiudizi

Abbiamo tutti dei pregiudizi. I pregiudizi sono atteggiamenti, positivi o negativi, verso gruppi o membri di gruppi e li usiamo per valutare ed etichettare persone che non conosciamo. Ad esempio, se conosciamo uno zingaro e pensiamo che gli zingari suonano bene la chitarra, l'interazione con lui sarà determinata dalla precedente convinzione che sia un buon musicista. I pregiudizi servono a mantenere le gerarchie di status tra i gruppi ma, fortunatamente, ci sono diversi modi per ridurre i pregiudizi.

Si ritiene che i pregiudizi abbiano tre componenti. Hanno una componente cognitiva, stereotipi, che rappresenta le immagini mentali che abbiamo dei membri di un gruppo. Un altro componente è l'affettivo, le emozioni e i sentimenti che vengono suscitati. L'ultima componente è quella comportamentale ed è rappresentata dalla discriminazione, nei comportamenti negativi verso il collettivo su cui ci sono i pregiudizi.

Dal momento che i pregiudizi sono atteggiamenti verso gruppi o membri del gruppo, dalla psicologia sociale hanno sviluppato diversi modi per ridurre i pregiudizi basato sulle teorie della categorizzazione e dell'identità sociale.

Riduzione dei pregiudizi attraverso la ricategorizzazione

Le persone tendono a categorizzare, a dividere le persone in base alle categorie. Questa categorizzazione ci fa preferire quelli che includiamo nella nostra categoria, dando origine a pregiudizi nei confronti dei membri di altre categorie. Pertanto, aumentare la flessibilità dei limiti delle categorie ridurrà i pregiudizi. In questo senso, ci sono almeno tre possibilità:

• La descategorization: consiste nel vedere i membri di altre categorie come individui. In questo modo, il pregiudizio sarà ridotto. Se invece di vedere qualcuno come membro di un paese che vediamo come una persona indipendente, gli atteggiamenti saranno più positivi.
• Classificazione incrociata: consiste nel mettere in evidenza le categorie di appartenenza comuni che i membri di due gruppi possono avere. Rendendo le persone consapevoli delle categorie che condividono, l'atteggiamento nei confronti di queste persone sarebbe più favorevole. Possiamo avere una religione diversa ma, comunque, condividere sesso e nazionalità.
• La ricategorizzazione: consiste nel provare a creare una nuova categorizzazione che comprenda i membri di diverse categorie insieme. Ad esempio, non siamo spagnoli e francesi, siamo europei.

"Io sono quello che sono e tu sei quello che sei, costruiamo un mondo dove posso essere senza cessare di essere me, dove puoi essere senza fermarti di essere te stesso, e dove né io né tu obbliga l'altro ad essere come me o come te ".

-Subcomandante Marcos.

Ridurre i pregiudizi attraverso l'identità di gruppo comune

Quest'ultima strategia, la ricategorizzazione, è quella che è stata maggiormente studiata. come La categorizzazione porta alla formazione dell'identità: Se classificherò me stesso come donna, formerò l'identità di una donna. In questo modo, per promuovere la ricategorizzazione, sarebbe necessario creare nuove identità più inclusive. Identità che abbracciano la mia identità e quella degli altri.

Per esempio, se la mia identità è una donna e il tuo è un uomo, favorirò di più il mio gruppo, le donne, e avrò dei pregiudizi nei confronti dei membri del tuo gruppo, uomini. Ma se, d'altra parte, entrambi identifichiamo come femministe, favorirò sia gli uomini che le donne.

Avere un'identità comune aumenta l'aiuto e i comportamenti di cooperazione. Pertanto, più persone integrano l'identità, più i benefici del gruppo. Inoltre, tornando all'esempio precedente, le identità iniziali non andrebbero perse. Saremmo ancora donne e femministe o uomini e femministe. In questo modo, avremmo una doppia identità e sebbene ci sarebbe un altro gruppo con un'altra identità, allo stesso tempo sarebbero membri del nostro gruppo. Il problema è che le identità sociali non vengono attivate contemporaneamente, ma solo quella che è più importante al momento viene attivata.

Riduci il pregiudizio attraverso il contatto

Strettamente correlata alle strategie di categorizzazione nella riduzione dei pregiudizi è l'ipotesi di contatto. Questa teoria sostiene che è possibile ridurre i pregiudizi quando aumentano i contatti tra membri di vari gruppi sociali o quando è noto che i membri del gruppo hanno stabilito strette relazioni con membri di altri gruppi.

tuttavia, l'ipotesi di contatto sembra avere successo solo quando sono soddisfatte condizioni specifiche questo favorisce il contatto tra membri di diversi gruppi sociali. Queste condizioni sono quattro:

• Ci deve essere un supporto sia sociale che istituzionale quando si promuove il contatto.
• Il contatto deve essere prolungato. Ci deve essere abbastanza tempo per le relazioni tra i membri dei gruppi di essere significative.
• I partecipanti, le persone tra cui viene fornito il contatto, devono avere uno stato simile. La condizione dei gruppi deve essere la stessa.
• I gruppi coinvolti devono avere obiettivi comuni, in modo che questi interessi condivisi generino relazioni di cooperazione.

Nel complesso, ci sono vari modi per ridurre i pregiudizi. Sembra che la creazione di una categoria "umana" da cui viene generata un'identità umana sia l'ideale. Questo sarebbe il modo perfetto per ridurre i pregiudizi.

Tuttavia, la difficoltà di rendere le persone identificate come umane e che è sempre l'identità più importante complica la fattibilità di questa opzione. forse, un nemico comune di un altro pianeta ci farebbe identificare come umani o terrestri e pregiudizi finali. Qualcosa di possibile, ma improbabile.

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